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尚贤达医疗猎头研究院最新发布的《2026年医疗行业人才趋势报告》显示,随着公立医院高质量发展和民营医疗集团扩张,医疗管理人才需求持续增长。报告指出,医院院长、科室主任、护理副院长等岗位缺口明显,年薪水平同比上涨12%。此外,数字化医疗、远程医疗等新兴领域对复合型人才的需求也呈现爆发式增长。